打造“归巢”暖巢，让务工人员不再“孔雀东南飞”

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春节假期结束，各地复工复产进程加快，新春招聘火热进行。在大量务工人员返岗就业的同时，越来越多的“归雁”选择返乡就业创业。（1月31日 新华网）

大量务工人员不再“孔雀东南飞”，选择回乡创业就业，在家乡能寻求到满意的就业岗位和充满希望的创业机会，无疑折射出乡村就业创业条件的向好趋势。以前农民工外出打工，是因为农村的那一点活计已不足以满足一家人的生存需要，高质量的生活水平更是奢望，只能选择外出务工。也是因为这个原因，才产生了大量的留守老人、留守儿童和“空心村”现象。

每个人都有乡愁，都有对故土割舍不下的眷恋之情。对于上有老下有小的打工者而言，当然更愿意就近就业，这样可以纾解乡愁，在工作之余还能照顾家庭。再说，长时间分开，还会产生一些比较麻烦的社会问题。比如与亲人情感疏离、孩子留守失教、老人失管等等。此外，“归雁”选择返乡就业创业，对于助力乡村振兴来说是十分显见的利好。乡村振兴的首要指标，就是产业振兴。产业不振兴，乡村振兴就是空话，就不能巩固好不容易取得的脱贫成果，甚至会有规模返贫的风险。从这点观察，越来越多的“归雁”返乡就业创业，就是为产业振兴、乡村振兴提供重要的人力、人才保障。

如今，中国如期全面建成小康社会，大力发展产业成为乡村振兴的重要支撑，也为吸纳更多劳动力提供了有利条件、带来了更多机会。四川省广安市依托重庆汽车产业优势形成特色配套产业，有效提升了就业承载力，仅广安比亚迪实业有限公司线束工厂一家，就吸纳了2560名本地务工人员；河南省安阳市汤阴县古贤镇古贤村的一个种植专业合作社，果蔬种植面积520亩，带动种植户25户，常年带动就业100余人……可以说，乡村产业发展拓宽了返乡务工渠道，再加上各地不断出台扶持政策、优化创业环境，为返乡创业释放出新机遇提供了强支撑。所有这些，都是“雁归来”的重要推力。

夯实乡村振兴人力保障，要把气力下在三个着力点上。一要打造“归雁”暖巢。包括生活上关心、技能上提升、待遇上满意，让更多人愿意留下来，增加就业创业的吸引力。二要改善就业环境。如今人们对生活品质的要求越来越高，医疗、基础设施、子女教育、上升空间等方面，都是返乡就业创业人员考虑的主要因素，各地都应把创造友好型环境作为推动雁归的动力。三要出台倾斜政策，让务工人员可感可及。促进务工人员到工业园区稳定就业，购买住房时可申请补贴，其随迁家属可以在城镇无障碍落户，并在子女就学、租房、交通方面给予一系列补贴等。种种暖心新政持续出台，才能汇聚起返乡就业创业的强大底气。（雷钟哲）

关键词： 孔雀东南飞 生活品质 大力发展